Иностранный язык для HR и рекрутеров
Интервью, офферы и адаптация иностранных сотрудников и коллег. Корректный тон там, где речь идёт о людях.
Разобрать сообщение бесплатноВ письме кандидату одна неловкая формулировка может стоить хорошего специалиста.
Эти ситуации в вашей работе повторяются чаще всего. Для каждой приложение готовит перевод с пояснениями, тон письма и ответ, а нужные слова остаются в вашем словаре.
Провести интервью на иностранном языке
Интервью строится на открытых вопросах, и важно уметь переспросить и подытожить ответ, чтобы не потерять нить.
Отправить оффер
Оффер содержит должность, оплату, дату выхода и срок ответа, и вежливая формулировка не заменяет цифр.
Объяснить условия работы
Условия работы, включая испытательный срок и режим, называют прямо, чтобы не было разночтений.
Дать обратную связь кандидату
Обратная связь опирается на наблюдаемые факты и не обещает того, чего нельзя гарантировать.
Сообщить об отказе
Отказ пишут уважительно и коротко: поблагодарить, объяснить в общих чертах, оставить дверь открытой.
Организовать адаптацию
Адаптация новичка из-за рубежа включает документы, доступы и знакомство с командой, и всё нужно описать пошагово.
Термины вашей сферы на языках партнёров
Это лишь шесть слов из рабочей лексики. Профессиональные термины переводят не по словарю, а по значению в вашей сфере, и этим занимается приложение.
- onboardingадаптация сотрудника
- notice periodсрок уведомления об увольнении
- Probezeitиспытательный срок
- Kündigungsfristсрок предупреждения об увольнении
- işe alımнайм
- 面试собеседование
Можно просто как переводчик
Вставьте письмо кандидата или коллеги, и вы увидите перевод и тон: заинтересован человек, сомневается или торгуется. Ответ подготовят в вежливом деловом тоне, а для быстрой связи в чате есть короткая версия. Для переписки язык учить заранее не придётся.
Как работает переводчикКакие языки нужны в вашей сфере
Для каждого языка есть отдельная страница: термины с переводом и фразы для письма и для чата именно по вашей работе.
Вопросы про вашу сферу
Подойдёт ли это для проведения интервью?
Приложение помогает подготовить вопросы и фразы, а также разобрать письменные ответы. Живое интервью проводите сами.
Можно ли писать отказы кандидатам?
Да, вы получите вежливый вариант на нужном языке. Отправлять его или править, решаете вы.
Что с персональными данными кандидатов?
Не вставляйте паспортные данные и контакты. Для перевода достаточно текста сообщения без идентифицирующих сведений.